Améliorer mon leadership!

Selon mon mentor, il serait primordial pour les personnes qui exercent un rôle de leader, de côtoyer des personnes qui dégagent de l’enthousiasme. Mais une attitude positive au plan de l’enthousiasme pour une personne peut très bien provoquer l’effet inverse à l’endroit d’une autre.

Afin de remplir adéquatement mon rôle de femme d’affaires, je dois absolument développer au maximum mes talents de leader et c’est au contact de leaders expérimentés et de personnes dont la personnalité est compatible avec la mienne que j’y parviendrai. Compatible ne veut pas dire identique, mais plutôt complémentaire. Mais avant tout, il importe de s’interroger et de se documenter sur la personnalité des gens reliés au monde des affaires.